Consigli di carriera di Jenna Lyons presidente e direttore di creativo di J.Crew

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Jenna Lyons iniziò a lavorare per J.Crew come assistente 25 anni fa, ora lei è presidente e direttore creativo del marchio, possiamo imparare molto dalla sua storia.

Il suo interesse per la moda iniziò da piccola quando, non trovando abiti adatti a lei, iniziò a crearli da sola . Studiò alla Parsons e face uno stage da Donna Karan durante il college . Appena laureata tornò a casa in California e fece domanda per una posizione da assistente al reparto maschile di J. Crew , due settimane dopo fu spostata al reparto femminile ed ora sappiamo tutti dove è arrivata .

In un’intervista con  Glamour Jenna Lyons dice ” La cosa più importante che i giovani devono sapere è che oggi c’è questa idea di avere tutto velocemente , di essere uno stilista e di non dover fare il duro lavoro . Questo non è reale . Le cose che non impari a scuola sono probabilmente quelle di cui hai più bisogno : lavorare con altre persone, costruire un team e collaborare.”

Pur non amando molto il reparto maschile, Jenna accettò lo stesso il suo lavoro ed alla fine ottenne il lavoro dei suoi sogni, quindi se trovate un’opportunità che ora non vi sembra il lavoro dei vostri sogni, non fatevela sfuggire, perché si può imparare molto da ogni lavoro e soprattutto si possono creare tanti rapporti che sono fondamentali per chi vuole lavorare nella moda , e poi non puoi mai sapere dove ti porterà questo lavoro .

Jenna ora deve gestire e supervisionare tutto a J. Crew, il reparto femminile, maschile, il marketing, gli shooting, il sito web, è passata da assistente a boss.

Si impara a essere un buon capo quando si è un subordinato …. Ti rendi conto, “Wow, ci si sente davvero bene quando qualcuno si complimenta con me.” O quando qualcuno tira fuori la sua frustrazione su di te, è come, “OK, non ho intenzione di farlo.

 

Jenna crede nel potere delle persone, lei svolge bene il suo lavoro quando è circondata dalle persone migliori e crede che la chiave di ogni business di successo sia trovare e lavorare con persone con le quali hai una sinergia comune. Il consiglio di Jenna per le persone che voglio diventare stilista o imprenditore è quello di assure le persone più intelligenti .

“Io paragono un business perfetto alla vincita della lotteria : le aspettative delle persone sono molto alte. Ma nel business gli errori alla fine risultano la cosa migliore che ti possa capitare. L’unica cosa triste è se non impari da essi? Bisogna essere umili. Se hai avuto una grande corsa, ora è il momento di sedersi e mettere giù le piume.”

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