{"id":13078,"date":"2018-03-12T10:18:34","date_gmt":"2018-03-12T09:18:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.glamobserver.com\/?p=13078"},"modified":"2018-03-12T10:37:15","modified_gmt":"2018-03-12T09:37:15","slug":"il-processo-di-assunzione-delle-aziende-di-moda-quale-fasi-ci-sono-e-come-affrontarle","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/glamobserver.com\/it\/il-processo-di-assunzione-delle-aziende-di-moda-quale-fasi-ci-sono-e-come-affrontarle\/","title":{"rendered":"Il Processo di Assunzione delle Aziende di Moda – Quale Fasi ci sono e Come Affrontarle"},"content":{"rendered":"

Ricordo ancora il giorno in cui, finite le lezioni mi sono chiesta come sarebbe stato il mio ingresso nel mondo del lavoro. Entrambi i miei genitori sono imprenditori quindi nessuno di loro mi ha mai raccontato la storia del primo colloquio. E le mie amiche ancora non erano laureate o erano nella mia stessa situazione. Quindi non sapevo come sarebbe stato il processo. O almeno, sapevo come era solo in linea generale. <\/span><\/p>\n

Conoscere significa essere un passo avanti, proprio per questo ho deciso di condividere con te come funziona il processo di assunzione, andando al di l\u00e0 del semplice dire che c\u2019\u00e8 il colloquio, ma spiegando cosa viene chiesto e quali sono le fasi successive. <\/span><\/p>\n

Hai creato il CV (se hai bisogno di aiuto per crearlo puoi dare un\u2019occhiata alla guida<\/a> che ho scritto per te e utilizzando il codice MEMBER puoi ottenere il 10% di sconto) ed inviato all\u2019azienda per la quale ti stai candidando e sei stata chiamata per il colloquio.<\/span><\/p>\n

Innanzitutto, congratulazioni, e in secondo luogo ricorda che devi riuscire a giocarti tutto con esso. Nella maggior parte dei casi non sarai l\u2019unica ad essere stata chiamata per il colloquio. <\/span><\/p>\n

Il che significa che ci sono altre persone che potenzialmente potrebbero ottenere il tuo stesso posto e che per ora sono al tuo stesso livello. <\/span><\/p>\n

Generalmente per le aziende di moda non viene svolto un solo colloquio, ma ci sono pi\u00f9 step (ebbene purtroppo, s\u00ec). Il primo colloquio \u00e8 pi\u00f9 conoscitivo e alcune aziende potrebbero addirittura farne un primo su Skype per poi passare all\u2019incontro di persona se superata la prima fase. Il recruiter avr\u00e0 il tuo CV in mano e inizier\u00e0 quasi a leggerlo per poi farti continuare approfondendo maggiormente le tue esperienze. Darai pi\u00f9 dettagli su quanto hai scritto e potrebbero chiederti il perch\u00e8 hai scelto un corso universitario piuttosto che un altro, come mai hai fatto quell\u2019esperienza, perch\u00e9 poi hai cambiato lavoro, cosa ti \u00e8 piaciuto di pi\u00f9 di quel ruolo e cosa di meno, come ti sei trovata con i tuoi colleghi, se in particolare hai gestito o seguito un progetto personalmente, perch\u00e8 vorresti lavorare per quell’azienda e quali sono le tue ambizioni per il futuro.\u00a0<\/span><\/p>\n

Se stai effettuando il colloquio con un\u2019azienda di moda, l\u2019inglese \u00e8 fondamentale perci\u00f2 molto probabilmente ti faranno qualche domanda in inglese per testare il tuo livello. \u00a0Per il mio primo colloquio di stage \u00e8 andata cos\u00ec. Preparati prima a casa, allenandoti a rispondere a tutte domande anche in inglese, cos\u00ec sar\u00e0 pi\u00f9 facile quel giorno e non ti ritroverai spiazzata. L’emozione pu\u00f2 giocare brutti scherzi, perci\u00f2 meglio arrivarci il pi\u00f9 preparate possibile.\u00a0<\/span><\/p>\n

Difficilmente una volta passato questo colloquio, il tuo posto \u00e8 assicurato. Quasi tutti ti faranno fare un secondo colloquio che sar\u00e0 una sorta di test. Al secondo colloquio potresti trovare un PC e dover quindi risolvere un caso aziendale, lavorare con le formule su excel per analizzare sell through o magari preparare una presentazione. Questi tipi di test vengono effettuati per le figure di stage o junior, non vengono fatti solo per le figure pi\u00f9 senior. <\/span><\/p>\n

Quindi, se sei stata chiamata per un colloquio, dovresti prepararti non solo studiando come meglio rispondere alle domande personali, ma anche facendo un ripasso delle formule pi\u00f9 utilizzate di Excel( il Cerca Verticale \u00e8 una di quelle). Alcuni potrebbero chiederti di fare una presentazione Power Point quindi se non sei pratica, crea delle presentazioni a casa per allenarti e velocizzarti.<\/span><\/p>\n

Per capire il genere di test al quale potresti essere sottoposta, basta studiare la Job Description del lavoro per il quale ti stai candidando. Se sai che \u00e8 un ruolo analitico e di numeri allora il test sar\u00e0 incentrato su excel, mentre se ti candidi per un ufficio stampa magari potrebbero farti scrivere un comunicato stampa o una presentazione di un brand, se ti candidi per un ruolo di grafica potrebbero farti fare qualcosa con Photoshop, InDesign o Illustrator. Tutto dipende dal ruolo per il quale ti stai candidando.<\/p>\n

Ci sono alcune aziende le cui fasi di assunzione potrebbero essere anche pi\u00f9 di due, per il prestigio ed il nome.<\/p>\n

Non farti intimorire da ci\u00f2. Durante i colloqui sii sempre spontanea, razionale e cerca di rispondere pensando a cosa vorrebbero loro che tu dicessi. La sincerit\u00e0 premia sempre, non vorrai essere assunta da un’azienda che pensa che tu sei un’altra persona. Per le fasi di test cerca di prepararti come suggerito sopra e arriva l\u00ec tranquilla e parla ad alta voce quando risolvi l’esercizio proposto perch\u00e8 anche se non dovessi arrivare alla risoluzione finale, conoscere il tuo modo di ragionare \u00e8 quello che interessa di pi\u00f9 a chi deve assumerti. Se una cosa non riesci a farla puoi rispondere dicendo che questa non \u00e8 una cosa di tua competenza perch\u00e8 non ti \u00e8 mai capitato di doverla fare, ma che sei disposta ad imparare ed in fretta e anche a studiare da sola (Google sar\u00e0 il tuo migliore amico).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Arriva preparata ad ogni fase del colloquio e ottieni il posto dei tuoi sogni. \n","protected":false},"author":1,"featured_media":13079,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"csco_display_header_overlay":false,"csco_disable_site_padding":false,"csco_singular_sidebar":"","csco_page_header_type":"","csco_page_load_nextpost":"","csco_post_video_location":[],"csco_post_video_location_hash":"","csco_post_video_url":"","csco_post_video_bg_start_time":0,"csco_post_video_bg_end_time":0,"footnotes":""},"categories":[796,1757],"tags":[],"class_list":["post-13078","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-consigli-di-carriera","category-membri","cs-entry","cs-video-wrap"],"yoast_head":"\nIl Processo di Assunzione delle Aziende di Moda - 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